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基地風(fēng)采 >> 2020年度邯鄲市區(qū)內(nèi)幼兒園勞務(wù)派遣制輔教崗位招聘公告
本篇閱讀次: 48     日期:2020-09-14

 

2020年度邯鄲市區(qū)內(nèi)幼兒園勞務(wù)派遣制輔教崗位招聘公告

為進(jìn)一步加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè),落實(shí)“堅(jiān)持公開招聘、擇優(yōu)聘任、嚴(yán)格考核、末位淘汰的原則”的精神,現(xiàn)面向社會(huì)招聘220名勞務(wù)派遣制幼兒園輔教人員。具體方案如下:

一、招聘原則 

堅(jiān)持“公開、公平、競爭、擇優(yōu)”原則。 

二、招聘對象及崗位條件 

(一)應(yīng)聘人員應(yīng)具備以下基本條件 

1.具有中華人民共和國國籍; 

2.遵守憲法和法律; 

3.政治堅(jiān)定、擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),熱愛教育事業(yè),具有良好的品行和職業(yè)道德,遵守憲法和法律; 

4.身體健康(參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》(試行)); 

5.具備崗位所需要的教師資格證、學(xué)歷、學(xué)位及其他條件; 

6.港澳臺(tái)居民報(bào)考的,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行; 

7.具有邯鄲地區(qū)戶籍(邯鄲地區(qū)戶籍含邯鄲市所轄縣、市、區(qū));

8.年齡18周歲及以上,45周歲及以下(1974年1月1日之后出生至2002年12月31日之前出生);

9.學(xué)歷及專業(yè)資格要求: 

1)全日制?萍耙陨蠈W(xué)歷;

2)報(bào)考幼兒園崗位的須取得幼兒園教師資格證; 

3)考生所學(xué)專業(yè)須與報(bào)考崗位一致或相近;

4)為鼓勵(lì)有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)的考生報(bào)考,實(shí)行有經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先錄用的原則。

其中報(bào)考年齡30周歲以上及45周歲以下,具有5年及以上教學(xué)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)的考生筆試成績加10分(相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)由現(xiàn)工作學(xué)校開具證明材料);

年齡30周歲以上及45周歲以下,具有3年及以上相關(guān)教學(xué)工作經(jīng)驗(yàn)且獲得校級(jí)及以上評(píng)優(yōu)資格(含評(píng)優(yōu)課、優(yōu)秀教師等榮譽(yù))的考生筆試成績加10分(相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)及評(píng)優(yōu)證書由現(xiàn)工作學(xué)校開具證明材料)。

加分項(xiàng)僅享受一次,不重復(fù)計(jì)算。

(二)招聘崗位 

本次招聘幼兒園派遣制輔教人員共40。 

(三)不在招聘范圍人員 

1.現(xiàn)役軍人; 

2.未畢業(yè)的全日制普通高等學(xué)校在讀學(xué)生不得以原取得學(xué)歷報(bào)考; 

3.曾因犯罪受過刑事處罰的人員; 

4.曾被開除公職的人員; 

5.失信被執(zhí)行人; 

6.法律、法規(guī)規(guī)定不得招聘為教師崗位工作人員的其他情形人員。 

三、招聘辦法和程序 

報(bào)考人員按學(xué)段、學(xué)科報(bào)名。 

(一)網(wǎng)上報(bào)名和資格初審 

1.報(bào)名方式:實(shí)行網(wǎng)上報(bào)名、網(wǎng)上審核,每名報(bào)考人員只能報(bào)考一個(gè)崗位。  

2.報(bào)名起止時(shí)間:2020年9月11日8:00至2020年9月17日17:00

3.繳費(fèi)起止時(shí)間:2020年9月11日8:00至2020年9月17日21:00

4.報(bào)名網(wǎng)址:http://www.hebjob.com/s/22625

5.報(bào)名咨詢電話:0311-85095703/85095710(報(bào)名系統(tǒng)技術(shù)服務(wù))

6.審查材料:報(bào)名者須如實(shí)填寫各項(xiàng)資料,如有不實(shí)者取消應(yīng)聘資格。 

7.資格審查:依據(jù)招聘崗位設(shè)置的條件進(jìn)行資格審查,通過資格審查并繳費(fèi)成功的人員確定為進(jìn)入筆試人員。《筆試準(zhǔn)考證》于筆試時(shí)間前3日起在報(bào)名網(wǎng)站自行打印。筆試地點(diǎn)在邯鄲市市區(qū)范圍內(nèi)。筆試具體時(shí)間、地點(diǎn)、相關(guān)要求等詳見《筆試準(zhǔn)考證》。通過資格審查的考生需繳納考試服務(wù)費(fèi)100元。 

8.開考比例:崗位報(bào)考人數(shù)與招聘人數(shù)比例不低于2:1,報(bào)考人數(shù)達(dá)不到開考比例的,按比例核減直至取消該崗位招聘計(jì)劃。網(wǎng)上報(bào)名結(jié)束后,在報(bào)名網(wǎng)站公布各崗位的報(bào)名人數(shù)及核減取消情況。 

9.考生打印《筆試準(zhǔn)考證》具體時(shí)間請考生關(guān)注報(bào)名網(wǎng)站公告,凡是在規(guī)定時(shí)間未打印準(zhǔn)考證的,視為自動(dòng)放棄。  

(二)筆試 

1.筆試內(nèi)容:筆試采取閉卷方式進(jìn)行,考試時(shí)間90分鐘。包含教育學(xué)、教育心理學(xué)、教學(xué)教法、教育法律法規(guī)、教師職業(yè)道德、時(shí)政等(不指定復(fù)習(xí)材料),滿分100分,筆試成績占總成績的40%。 

2.筆試具體地點(diǎn)及考試時(shí)間和要求詳見《筆試準(zhǔn)考證》。應(yīng)聘人員應(yīng)按照準(zhǔn)考證上確定的考試時(shí)間、地點(diǎn)、考場參加考試。參加考試時(shí),必須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證和有效期內(nèi)二代身份證(含有效期內(nèi)的臨時(shí)身份證)、健康碼,缺少證件的考生不得參加考試。 

3.各崗位考生依據(jù)筆試成績從高分到低分的順序排序,并按照進(jìn)入面試人數(shù)和崗位招聘人數(shù)之比不高于2:1的比例確定進(jìn)入面試人選,比例內(nèi)末位筆試成績并列的同時(shí)進(jìn)入面試。筆試結(jié)束后,考生可在報(bào)名網(wǎng)站查詢筆試成績及進(jìn)入面試人選。 

(三)面試 

面試具體內(nèi)容為:試講講課。面試滿分100分。面試成績占總成績的60%。各崗位試講范圍確定后,于面試前一天在報(bào)名網(wǎng)站進(jìn)行公布,面試當(dāng)天抽簽確定統(tǒng)一試講題目。 

考生抽簽決定面試順序,面試時(shí)只許報(bào)抽簽順序號(hào),不得報(bào)本人姓名或與本人相關(guān)的一切信息。每名考生面試時(shí)間不超過8分鐘。 

報(bào)考同一崗位的考生一般分在同組、同場面試。個(gè)別招聘人數(shù)較多的無法分在同組、同場的崗位,根據(jù)該崗位筆試總成績由高到低的順序,采取蛇形分組法分組分招聘名額進(jìn)行面試。 

考生總成績?yōu)椋焦P試成績×40%+面試成績×60% 

根據(jù)各崗位考生總成績由高到低的順序,按照招聘人數(shù)與進(jìn)入體檢人數(shù)1:1的比例確定進(jìn)入體檢人員。比例內(nèi)末位總成績相同的考生按以下順序確定進(jìn)入體檢人選:筆試成績較高者,烈士子女或配偶,大學(xué)生退役士兵,學(xué)歷(學(xué)位)較高者。 

(四)體檢 

體檢參照最新的《國家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》進(jìn)行。體檢集合時(shí)間、地點(diǎn)等要求在報(bào)名網(wǎng)站公布,體檢合格人員進(jìn)入考察環(huán)節(jié)。因個(gè)人原因放棄體檢的,按照各崗位面試分組情況,并按照總成績由高到低依次遞補(bǔ)。 

(五)考察與試用 

考察內(nèi)容主要包括政治思想、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績等,并對其報(bào)考資格條件進(jìn)行復(fù)查。考察與試用合格的簽訂勞動(dòng)合同;考察與試用不合格的,取消擬聘用人選資格,并依次遞補(bǔ)。 

(六)人員分配 

人員分配主要解決市內(nèi)公辦學(xué)校“大班額”問題,擬聘用人員應(yīng)服從教育主管部門教學(xué)工作需要,服從分配。

(七)崗位補(bǔ)錄

因應(yīng)聘者個(gè)人原因主動(dòng)放棄或試用期不合格予以辭退的,按照各崗位考生總成績由高到低的順序依次遞補(bǔ),直至無合適人選的核減該招聘崗位或重新招聘。

(八)聘用及待遇 

本次招聘實(shí)行勞務(wù)派遣制,試用考核合格的,由第三方派遣公司與擬聘用人員簽訂聘用合同后派遣至邯鄲市區(qū)內(nèi)公辦學(xué)校工作。                   

薪酬福利待遇為:按照現(xiàn)行派遣制輔教人員待遇執(zhí)行,即月均人工成本2968元(財(cái)政全額撥款),其中月基本工資1790元+月績效考核工資310元+社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)768元+年終獎(jiǎng)1200元,按規(guī)定繳納養(yǎng)老、失業(yè)、工傷保險(xiǎn),寒、暑假期間待遇不變。

四、其他有關(guān)事項(xiàng) 

(一)凡應(yīng)聘人員未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)按要求參加報(bào)名、筆試、面試、體檢、考察與試用等情況的,均視為自動(dòng)放棄應(yīng)聘資格。資格審核貫穿招聘工作全過程,在任何環(huán)節(jié),發(fā)現(xiàn)考生不符合招聘條件的,偽造、假冒各種證件,弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),取消其應(yīng)聘資格,問題嚴(yán)重的要追究責(zé)任。 

(二)本次招聘不指定考試輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。 

(三)請考生報(bào)名時(shí),務(wù)必填寫本人常用聯(lián)系方式,確保在招聘期間保持手機(jī)等通訊設(shè)備暢通,以免影響招聘。 

政策及招聘咨詢電話: 

0311-85095703/85095710(招聘外包服務(wù)機(jī)構(gòu))

 

詳情登錄

http://www.hebjob.com/s/22625

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